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Location aux entreprises​

Faire le lien entre les personnes et les solutions​

La vision d’Enterprise Mobility™ est d’être l’entreprise de mobilité la plus performante et la plus fiable au monde. Les personnes chargées de la vente auprès des entreprises vendent chaque jour cette ambition à des clients potentiels, dans le secteur public comme dans le secteur privé, et aident les décisionnaires à apprécier la valeur des solutions de transport personnalisées d’Enterprise Mobility pour leurs besoins. Ces solutions peuvent être des solutions Daily Rental, Car Club ou Flex-E-Rent. Les personnes qui rejoignent l’activité de location aux entreprises ont la passion de la vente et connaissent la valeur de remplacer des systèmes coûteux et compliqués (comme les indemnités kilométriques, le maintien d’actifs et de parcs de véhicules) par des solutions personnalisées qui permettront à l’employeur et au personnel d’être plus performants et mieux satisfaits de leurs déplacements professionnels. ​

GURPREET SINGH​

Responsable secteur

GURPREET SINGH​

« J’aime beaucoup transmettre mes connaissances et mon expérience à la prochaine génération de vendeurs et vendeuses. »​

SARAH SMITH​

Chargé des ventes Senior​

SARAH SMITH​

« Chaque jour, je suis motivé lorsque je conduis et que je vois un véhicule que j’ai contribué à mettre sur la route. C’est le reflet de tout le travail acharné que j’ai accompli. »​

SARAH WILLIAMS​

National Marketing Manager​

SARAH WILLIAMS​

« J’aime travailler en étroite collaboration avec mes clients et proposer le meilleur service et les meilleures solutions possibles avec les parties prenantes internes. »​

Location aux entreprises – Mon parcours​

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« Je n’ai pas choisi un métier dans la location aux entreprises, c’est le métier qui m’a choisi. »​

TONY LABRADOR

AVP, Ventes – Locations aux entreprises

Évolution de carrière​

Chargé·e des ventes ou de comptes

La plupart des carrières dans la location aux entreprises commencent par un poste de chargé·e des ventes ou de comptes, des postes de niveau 2. On peut ensuite évoluer vers des postes commerciaux de niveau 3, ou si on le souhaite, s’orienter vers des postes d’encadrement. Voici un bref aperçu du travail des chargés et chargées des ventes ou de comptes.​

Chargé·e des ventes

Les chargés et chargées des ventes concluent de nouveaux contrats générant un chiffre d’affaires de 6 000 € ou plus par an. Leur mission est d’utiliser la prospection et les présentations pour établir des relations avec les décisionnaires. Leur poste comprend également la collaboration avec les Opérations, Flex-E-Rent et d’autres services d’Enterprise Mobility pour aider les membres des différentes équipes à mieux comprendre et à soutenir cette branche de notre activité. ​

Chargé·e de comptes​

Les chargés et chargées de comptes sont des personnes dynamiques et axées sur les résultats qui gèrent et développent leur base de clientèle et pénètrent le marché. Leur rôle est de promouvoir des solutions de mobilité auprès des acteurs principaux et de leurs décisionnaires et de dépasser les attentes de service, connaissances et professionnalisme.​

Rémunération​

  • Salaire plus commissions et primes, ainsi que la participation à un programme de récompenses permettant d’obtenir un supplément de rémunération important.​​

Avantages supplémentaires​

  • Voiture de fonction​
  • Remboursement des frais de déplacement​

Évolution professionnelle​

  • Les différents échelons peuvent varier, mais une évolution de carrière typique ressemble à ceci :​

Évolution professionnelle​

Autres informations​

​​Si vous souhaitez en savoir plus sur les métiers de location aux entreprises, parlez-en à votre contact au service recrutement.​